Управление персоналом: теория и практика. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Коллектив авторовНачать читать книгу
О книге
Рассматривается теория и практика мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала: раскрыты теоретические основы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала организаций, определен понятийный аппарат, даны классификации потребностей, мотивов и стимулов, с примерами ситуаций, которых они находят свое проявление в трудовой деятельности работников. Охарактеризованы условия формирования мотивов к труду, механизмы формирования и функционирования трудовой мотивации, дающие представление о мотивации к труду как о целостном процессе взаимодействия и взаимовлияния потребностей работников и стимулов, используемых организацией для повышения их трудовой отдачи. Также освещены методические и практические аспекты реализации мероприятий по материальному и нематериальному стимулированию трудовой активности персонала, обобщена практика, представлены результаты социологических исследований. Рассмотриваются вопросы управления мотивацией и стимулированием трудовой деятельности персонала.
Графики цен
Рейтинги этой книги | за всё время |
Деловая литература | №2987 |
Книги по экономике | №130 |
Классика менеджмента | №12 |
Поиск и подбор персонала | №51 |
Управление персоналом | №181 |
Экономика | №61 |
Менеджмент | №519 |
Среди всех книг | №63841 |