Управление персоналом: Теория и практика. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала

Начать читать книгу
Скачать бесплатно отрывок книги для чтения (будет легально скачан большой фрагмент книги, вы сможете понять, нравится ли она вам, и если да, то легально купить).
Читать онлайн
0.1

О книге

Рассматриваются вопросы организационной подготовки к оценке при найме и аттестации, раскрываются основные положения методик оценки различного целевого назначения и приводятся практические рекомендации их привязки к конкретным условиям, рассматриваются практические вопросы формирования вариантов группировки и состава показателей оценки персонала при его найме и аттестации. В качестве основы процессов отбора и аттестации персонала рассматриваются методы оценки и особенности их практического применения в различных условиях. Уделено внимание видам оценочных испытаний при найме и аттестации персонала и организационному механизму их использования.
Представлены вопросы организации процессов высвобождения персонала при различных причинах увольнения, как по инициативе работника, так и по инициативе работодателя, приводится содержание программ «Outplacement» при высвобождении персонала.

Редактор: Ардальон Яковлевич Кибанов

Купить книгу «Управление персоналом: Теория и практика. Оценка и отбор ...»

электронная ЛитРес 89 ₽
Рейтинги этой книги за всё время
Деловая литература 4734
Книги по экономике 234
Поиск и подбор персонала 70
Управление персоналом 313
Экономика 108
Менеджмент 783
Среди всех книг 43258

Похожие на книгу „Управление персоналом: Теория и практика. Оценка и отбор ...“