Как оказывать влияние. Новый стиль управления
Джо ОуэнНачать читать книгу
О книге
Влияние отличается от убеждения. Влиятельные люди ведут более крупную игру, чем те, которые пользуются методами убеждения. Убеждение – это умение уговорить человека купить что-то или сделать что-то однажды. Влиятельные люди не стремятся к разовому успеху – они хотят добиться долгосрочной преданности. Они видят мир глазами других людей и адаптируют свое предложение или поведение соответствующим образом. В идеале они стремятся не просто убедить человека, а создать союз взаимного доверия и уважения. В этой книге рассматриваются более 60 навыков, принципов и типов поведения, которыми постоянно пользуются влиятельные люди. Каждый навык основан на практических наблюдениях и сопровождается примерами, рассказами и кейсами. Книга предназначена для широкого круга читателей.
Купить книгу «Как оказывать влияние. Новый стиль управления»
Графики цен
Рейтинги этой книги | за 2010 год | за всё время |
Домоводство | №127 | №2349 |
Саморазвитие, личностный рост | №79 | №2928 |
Деловая литература | №106 | №3745 |
Личная эффективность | №17 | №850 |
Психология управления | №1 | №50 |
Управление бизнесом | №12 | №312 |
Социальная психология | №24 | №687 |
Просто о бизнесе | №27 | №967 |
Среди всех книг | №2259 | №4912 |