Декрет на миллион

Екатерина Смирнова

Если вы переживаете, что сидя в декрете забыли все, что знали и умели, беспокоит чувство вины перед ребенком, тяжело справиться с новым распорядком дня, то эта книга для вас. Менеджер по персоналу с 10-летним опытом работы делится советами с мамами, как выйти из декрета на работу без стресса. Вам нужна эта книга, если у вас есть страхи и сомнения: остаться дома или досрочно выйти на работу; – вы не знаете, как совместить работу и семью; вам нужно искать новую работу после декретного отпуска; вам предстоит увольнение после декрета.

Предисловие

Если бы я прочла эту книгу, когда была в декретном отпуске, возможно, я бы не совершила следующих ошибок: не уволилась с любимой работы, не устраивалась на плохие, не испытывала чувства вины перед своим ребенком, и многих других.

Большинство мамочек подвержены настоящему стрессу, когда приходит время возвращаться на работу после декрета. Мне хочется помочь вам на этом этапе, поддержать и дать дружеский совет, как поступить в той или иной ситуации. Иногда нам всем кажется, что возможен лишь только один путь решения проблем, и иных способов не существует, но я знаю, что это не так. Поэтому хочу поделиться своей историей и историями своих знакомых, чтобы вы обрели уверенность в ваших решениях, а выход на работу после декрета стал плавным и естественным жизненным этапом, и вы никогда не корили себя за сделанный вами выбор.

Я работаю с персоналом почти десять лет. По образованию – социальный работник и корпоративный юрист, что позволяет мне оценивать ситуацию объективно, с разных точек зрения. У меня есть сын, поэтому, знаю не понаслышке, что значит для мамы долгий перерыв в работе: какие страхи живут внутри, с какими трудностями она сталкивается в первые месяцы, как тяжело переживает период адаптации на работе и происходящие изменения в семье. Мамочки, словно канатоходцы, стараются сохранить равновесие между семьей и работой.

Опыт работы во многих компаниях, крупных и среднего предпринимательства, с различной организационной структурой, позволил накопить мне большой опыт работы с женщинами, как уходящими в отпуск по уходу за ребенком, так и возвращающимися из него. Я сама пережила, как минимум, три возможных варианта выхода из декрета, о которых и расскажу в этой книге.

Пять лет назад мне пришлось досрочно приступить к работе. Столкнувшись с этим впервые, и не зная, как справиться с новыми жизненными обстоятельствами, не имея поддержки в семье, мне пришлось уволиться из крупной компании с хорошей должности. После, я работала еще в нескольких организациях. Везде был различный подход к женщинам, вышедшим из декрета, анализируя это, я поняла, что многие мамы совершают одни и те же ошибки, которые приводят к увольнению и стрессам.

Сейчас я работаю менеджером по персоналу в небольшой фирме. Мой ребенок ходит в школу, а я занимаюсь любимым делом, мне удалось достичь баланса и гармонии в семье. Поэтому мне важно рассказать мамам, собирающимся вернуться на работу, как облегчить жизнь в первые месяцы после выхода из декрета, научить, как бороться со страхами и переживаниями. Вы узнаете про ваши права по закону, про подготовку к выходу из декрета, про взаимодействия с коллективом, я дам рекомендации по возможным вариантам развития событий, когда декрет закончится. В этой книге нет «волшебной таблетки», которая спасет мам от всех проблем. Но есть ценные советы как «выжить» маме в потоке дел, совместить работу и семью.

Почему я:

– Более 10 лет работы с персоналом – знаю рынок труда и нормы трудового права, психологию корпоративного общения;

– Имею личный опыт совмещения материнства и активной профессиональной деятельности;

– Разбираюсь в структурах разных компаний;

– Понимаю ожидания рекрутеров и руководителей от кандидатов;

– Имею личный опыт прохождения трех, из возможных, вариантов выхода из декрета;

– Знаю страхи мам, о чем они думают и о чем переживают, когда декрет заканчивается;

– Знаю, как помочь женщинам выйти на работу без стресса;

– Знаю психологические аспекты процесса поиска работы;

– Знаю психологию общения в коллективе и в перио