Начать читать книгу
Скачать бесплатно отрывок книги для чтения (будет легально скачан большой фрагмент книги, вы сможете понять, нравится ли она вам, и если да, то легально купить).
Читать онлайн
2.3
О книге
В бизнесе перемены неизбежны. Компании, которым не удалось адаптироваться, ждет крах. Но, к сожалению, мало у кого из руководителей получается проводить преобразования в компании. Джон Коттер изучил опыт успешных и провальных преобразований в тысячах компаний и разработал универсальный алгоритм внедрения изменений. В книге вы найдете десятки примеров эффективности или неэффективности того или иного подхода. Здесь подробно разобраны восемь стадий реформирования компании, а также основные ошибки, которые допускают руководители.
Жанры:
Организационный и производственный менеджмент, Деловая литература, Зарубежная деловая литература, Слияния и поглощения, Организационный менеджмент, Лидерство, Управление бизнесом, Менеджмент
Переводчик:
А. Успенский
Купить книгу «Впереди перемен / Как успешно провести организационные ...»
Графики цен
Рейтинги этой книги | за 2012 год | за всё время |
Организационный и производственный менеджмент | №3 | №41 |
Деловая литература | №71 | №1306 |
Зарубежная деловая литература | №33 | №413 |
Слияния и поглощения | №1 | №2 |
Организационный менеджмент | №3 | №38 |
Лидерство | №5 | №92 |
Управление бизнесом | №6 | №116 |
Менеджмент | №4 | №287 |
Среди всех книг | №1126 | №29289 |