Творческая личность. Как использовать сильные стороны своего характера для развития креативности (скачать fb2), Крегер Отто, Голдстейн Дэвид

Книга "Творческая личность. Как использовать сильные стороны своего характера для развития креативности"

написать рецензию

написать комментарий

Книга Творческая личность. Как использовать сильные стороны своего характера для развития креативности

Оригинальное название:
Creative You: Using Your Personality Type to Thrive

Автор(ы):
Крегер Отто, Голдстейн Дэвид

Жанры:
Нон-фикшн, Книга-мотиватор

Год:
2013

Рейтинг Libs.ru:
1
закрыть
О рейтинге Libs.ru

Рейтинг книги по версии Libs.ru - этот рейтинг отражает интерес читателей к книге на портале Libs.ru. На основании оценок пользователей Libs.ru формирует рейтинг лучших книг, например: Лучшие книги 2012 года, Лучшие книги 2015 года

Что влияет на Рейтинг Libs.ru:

Оценка книги. Вы можете выразить свое мнение о книге поставив ей положительную или отрицательную оценку

Публикация о книге, пример публикация Зулейха открывает глаза

Книгу добавили в Избраное

Книгу рекомендуют

Скачать отрывок книги для чтения: fb2 rtf txt epub
(будет легально скачан большой фрагмент книги, Вы сможете понять, нравится ли она Вам, и если да, то легально купить)

3164

Купить книгу

Идет поиск...

Читать фрагмент онлайн

читать он лайн
Читать

Описание книги

Каждый человек от рождения является творческим. Но, что интересно, он также от рождения относится к определенному типу творческой личности, которых, по классификации Майерс — Бриггс, существует 16. И для каждого типа личности свои правила раскрытия творческого потенциала и стратегия самореализации и достижения успеха.

Отто Крегер — всемирно известный эксперт в теории Майерс — Бриггс, а Дэвид Голдстейн — автор концепции "креативного типа личности". «"Я от рождения лишен креативности" — это миф! — уверен Голдстейн. — Такой же, как "Творить должны креативщики", "Креативности нельзя научиться" или "Есть лишь один тип креативности"». Нет, нет и нет! Природные данные, если их выявить и использовать, позволят каждому человек стать конкурентоспособным. А каждая организация может найти свой уникальный творческий стиль и сформировать лучшую команду специалистов для генерации, выбора и воплощения инновационных идей.