Оптимизация системы оплаты труда и материального стимулирования
А. Сперанский, Надежда Владимировна Драгункина, Анатолий Алексеевич СперанскийНачать читать книгу
Скачать бесплатно отрывок книги для чтения (будет легально скачан большой фрагмент книги, вы сможете понять, нравится ли она вам, и если да, то легально купить).
Читать онлайн
0.1
2009 год 533
О книге
Оптимизация существующей системы оплаты труда актуальна сегодня для многих предприятий. В данном практическом пособии рассмотрено построение системы общего вознаграждения и единой тарифной системы на основе метода балльной оценки труда, разработаны подходы к совершенствованию общего вознаграждения, формирование тарифных сеток. Также в практическом пособии рассмотрен анализ деятельности и процедура оценки рабочих мест (должностей), организация процесса построения тарифных систем на основе оценки труда, приведены примеры. Пособие предназначено для бухгалтеров, менеджеров, экономистов, а также студентов вузов.
Рейтинги этой книги | за 2009 год | за всё время |
Деловая литература | №107 | №3935 |
Бухучет / налогообложение / аудит | №10 | №105 |
Менеджмент и кадры | №21 | №305 |
Среди всех книг | №1826 | №62571 |